Comment construire, au sein d’un CODIR, une feuille de route d’amélioration de manière méthodique et efficiente ?
On vous partage notre expérience du développement d’un Serious Game mené en collaboration avec Coca-Cola Europacific Partners.
Les objectifs pédagogiques :
- Définir le mode d’utilisation des indicateurs dans la préparation du plan.
- Mettre en avant les apports du travail en équipe autour d’une vision commune et partagée.
- Apprendre à construire un plan de progrès de manière méthodique en valorisant gains & ressources.